| |
е просвещаются и все больше начинают
сознавать свое достоинство. Эти лучшие стремления следует приписать
прямому влиянию прекрасной книги о компаньонажах, опубликованной Агриколем
Пердитье, по прозванию Авиньонне ла Вертю, подмастерьем-столяром (Париж,
Паньерр, 1841, 2 тома, in - 1/8).
24. Волки и товарищи возводят основание своих компаньонажей к царю
Соломону (см. подробнее в любопытной работе г-на Агриколя Пердигье,
которую мы уже цитировали и откуда нами взята эта военная песня).
25. Нас поймут те, кто слышал прекрасные концерты Орфеона, на которых
более тысячи рабочих - мужчин, женщин и детей - поют удивительным
ансамблем.
26. Такова действительная средняя плата за помещение рабочего,
состоящее из одной-двух комнат с чуланом на четвертом или пятом этаже.
27. Эта цифра точная и, может быть, даже преувеличенная... Подобное
здание в одном лье от Парижа, в сторону Монружа, со всеми необходимыми
службами, кухней, прачечной, судомойней и т.д., с газом, с подачей воды, с
калорифером и т.д., окруженное садом в десять арпанов, едва ли стоило в
эпоху нашего повествования 500000 франков. Опытный архитектор любезно
согласился составить для нас подробную смету, которая подтверждает все,
что здесь изложено нами. Отсюда следует, что за ту же плату, которую
обычно тратят рабочие, их можно обеспечить вполне здоровыми жилищами и
поместить деньги под 10%.
28. Это было испытано на постройке Руанской железной дороги.
Французские холостые рабочие, которые трудились вместе с англичанами,
подкрепленные здоровой и достаточной пищей, сделали столько же, сколько и
английские рабочие.
29. Мы уже говорили, что одно вуа дров при покупке по 5-6 поленьев в
вязанке или связками хвороста обходится бедняку в 90 франков; так же
обстоит и с пищевыми продуктами при покупке в розницу.
30. См. газету "Демокраси пасифик", 19 октября 1844.
31. Уставу общества, определяющему функции комитета, предпосланы
следующие соображения, одинаково почетные как для фабриканта, так и для
его рабочих:
"Мы с удовольствием отмечаем, что каждый подмастерье, каждый начальник
цеха и каждый рабочий в области своей деятельности способствуют улучшению
качества продуктов нашей фабрики Они должны, следовательно, принимать
участие в прибылях, приносимых ею, и продолжать ревностно относиться к
идее возможных улучшений; ведь очевидно, что благо и проистекает из
совокупности общих знаний и идей. Для этой цели мы учредили комитет,
который будет регулировать денежные вознаграждения и предоставление
преимуществ способом, указанным ниже. Вводя это установление, мы
преследовали также цель увеличить сумму знаний каждого благодаря частому
обмену мнениями между рабочими, которые почти все до этого жили и работали
изолированно, а также посвятить их в общие принципы разумной и здоровой
администрации. Результатом этого объединения жизненных сил мастерской
вокруг главы предприятия будет двойная польза, заключающаяся в улучшении
интеллектуального и материального положения рабочих и в растущем
процветании фабрики.
Считая справедливым, что усилия каждого должны быть вознаграждены, мы
решили что из чистой прибыли торгового дома, за вычетом всех издержек и
денежных ассигнований, будет выделена премия в пять процентов, которая
будет поровну распределяться между всеми членами комитета, исключая
председателя, вице-председателя и секретаря. Эта премия будет выдаваться
ежегодно 31 декабря, и она будет увеличиваться на один процент при каждом
приеме в комитет трех новых членов.
Безупречная нравственность, доброе поведение, искусность в работе и
работоспособность определяют выбор нами тех рабочих, которых мы привлекаем
в комитет. Предоставляя его членам право предлагать новых кандидатов,
допуск которых будет обусловлен теми же условиями и которые будут избраны
самим комитетом, мы хотим тем самым дать возможность всем рабочим наших
мастерских добиваться цели, достигнуть которую раньше или позже будет
зависеть от них. Старательное выполнение всех обязанностей как в отношении
прекрасного качества работы, так и в их поведении в свободное время,
откроет им постепенно двери в комитет. Они будут также призваны к участию
в справедливом и разумном распределении доходов, образовавшихся в
результате успехов производства нашей фабрики, успехов, которым они
содействовали и которые будут только возрастать от правильного понимания
дела и плодотворного соревнования, а последние несомненно должны будут
воцариться среди членов комитета".
(Выдержка из проекта положения о консультативном комитете, включающем
председателя (главу фабрики), вице-председателя, секретаря и четырнадцать
членов, из которых четверо являются начальниками мастерских и десять -
рабочими, наиболее одаренными по своей специальности.)
"Ст.6. Трое собравшихся членов имеют право предложить введение нового
члена, фамилия которого будет записана, чтобы на следующем заседании
вопрос об его избрании мог быть обсужден.
|
|