|
ы, из-за них конфликт не возникнет, даже если само
лекарство или какие-либо другие объективные потребности являются дефицитными.
Причиной конфликта является только осознанная потребность, которая
выступает как интерес. Однако не всякий интерес является причиной конфликта, а
только тот, который связан с удовлетворением дефицитных потребностей, из-за
овладения которыми и возникает противоречие и происходит столкновение сторон.
Таким образом,
конечная причина всякого социального конфликта — это противоречие
интересов между его субъектами: индивидами, социальными группами, общностями и
обществами.
Любой конфликт есть форма выражения этого противоречия интересов.
При этом сами интересы могут быть весьма разнообразными. Они могут быть
материальными и идеальными, объективными и субъективными. Люди могут вступать в
борьбу как за капитал, так и за идеи; как за утверждение общественных ценностей,
так и своих личных амбиций. Интересы могут быть как иллюзорными, или ложными,
так и реальными, или истинными. Так, человек может продолжать отстаивать в
борьбе с другими какие-либо ценности или идеи, которые не имеют реального
основания в жизни или утратили свою актуальность. Более того, как показывает
исторический опыт человечества, люди могут бороться не щадя живота своего за
утверждение мифологических идей и представлений. Но не следует забывать, что
атрибутом любого мифа является вера в истинность или реальность его содержания.
За сказочные, изначально ложные идеи никто свою жизнь отдавать не будет.
Классификация
противоречий
Не менее многообразны и противоречия интересов, которые вызывают конфликт.
В общем смысле противоречие есть взаимодействие противоположно
направленных тенденций, стремлений и Действий, находящихся вместе с тем в
единстве. По своему характеру они могут быть:
1) внутренними и внешними;
2) антагонистическими и неантагонистическими;
3) основными и неосновными;
4) объективными и субъективными и т.д.
1 Внутренние противоречия социального конфликта выражаются в столкновении
интересов внутри группы, организации, общности или общества в целом. К таковым,
например, относятся противоречия, возникающие между начальником и подчиненным
внутри организации, между мужем и женой внутри семьи, между властью и
олигархами внутри общества.
Внешние противоречия возникают между двумя или несколькими относительно
самостоятельными социальными системами. Однако следует иметь в виду, что
внешние и внутренние противоречия воздействуют друг на друга. Так,
международные противоречия, безусловно, будут оказывать влияние на все
внутреннее развитие, в том числе и на развитие внутренних противоречий в
обществе. Противоречие на уровне всего общества между федеральной властью и
властью субъектов федераций с большой вероятностью приведет к возникновению
внутренних противоречий по поводу распределения власти и внутри самих субъектов
федерации. Другими словами, противоречия на уровне более обшей социальной
системы оказывают воздействие на развитие противоречий на уровне социальной
системы меньшего масштаба и наоборот.
При этом само это воздействие может и сдерживать появление конфликтов, и
способствовать их возникновению. Например, общество может сплотиться перед
лицом внешней опасности. Но наличие такой опасности может также спровоцировать
активизацию реакционных или вообще не лояльных к политическому режиму сил
внутри страны. Наличие конфликтной ситуации внутри общества может заставить
правительство как можно быстрее разрешить имеющиеся внешние противоречия, чтобы
сосредоточиться на внутренних. Но возможен и другой вариант: правительство
развязывает военные действия (или холодную войну) на международной арене для
того, чтобы был веский повод для введения диктаторского режима, при котором оно
надеется более легким путем справиться с внутренними противоречиями.
2 Антагонистические противоречия — выражаются в таком конфликте, участники
которого имеют непримиримо враждебные интересы. Способы разрешения таких
конфликтов сугубо деструктивные: уничтожение обеих или одной из сторон
конфликта или разрушение фундаментальных структур социальной системы, лишение
ее возможности функционировать в прежнем качестве. Девиэ противников конфликта,
основанного на антагонистическом противоречии, может быть только один: «Победа
или смерть!» и «Tertium non datur» («третьего не дано»). «Примириться» с
оппонентом – антагонистом — значит лишь отодвинуть конфликт на какое-то время,
поскольку разрешить конструктивно на основе компромисса его нельзя. Нельзя
соединить вместе законную власть и бандитские формирования, справедливость и
коррупцию и т.д.
Неантагонистические противоречия между интересами участников конфликта —
те, которые допускают согласование, «примирение» интересов оппонентов. Главная
особенность этих противоречий и возникающих на их основе конфликтов заключается
в возможности компромиссов то есть соглашения, достигаемого путем взаимных
уступок. Конфликты, порождаемые этими противоречиями в обществе, встречаются на
каждом шагу, на всех уровнях социальной системы и в различных сферах
общественной жизни: семейной, политической, экономической и др.
Природа неантагонистических противоречий — в многообразии интересов
личности и социальных объединений. Наприме
|
|