о страхования РФ 
выплачиваются работникам работодателями. В дальнейшем выплаченные работникам 
суммы пособия получаются работодателями от Фонда на основании представляемой 
ими в Фонд Расчетной ведомости по средствам Фонда социального страхования РФ, 
утвержденной Постановлением Фонда социального страхования РФ от 22 декабря 2004 
года №111.
156
Письмо Минфина России «Об учете средств, полученных от ФСС РФ...»
В связи с этим средства для выплаты работникам на цели обязательного 
социального страхования, получаемые налогоплательщиками от Фонда социального 
страхования РФ, не являются доходами в целях главы 25 «Налог на прибыль 
организаций», главы 26.1 «Система налогообложения для сельскохозяйственных 
товаропроизводителей (единый сельскохозяйственный налог)» и главы 26.2 
«Упрощенная система налогообложения» Налогового кодекса РФ и при определении 
налоговой базы по налогу на прибыль организаций, единому сельскохозяйственному 
налогу и единому налогу при применении упрощенной системы налогообложения не 
учитываются.
С.Д. Шаталов
157
Разъяснения Минфина России
Письмо Минфина России от 4 мая 2005 г. № 03-03-01-04/2/74
1. Согласно подпункту 1 пункта 1 статьи 238 Налогового кодекса РФ (далее — 
Кодекс), не подлежат налогообложению единым социальным налогом государственные 
пособия, выплачиваемые в соответствии с законодательством Российской Федерации, 
законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями 
представительных органов местного самоуправления, в том числе пособия по 
временной нетрудоспособности, пособия по уходу за больным ребенком, пособия по 
безработице, беременности и родам.
Таким образом, пособие по временной нетрудоспособности, выплачиваемое за счет 
средств Фонда социального страхования РФ, не подлежит обложению единым 
социальным налогом.
При этом пунктом 1 статьи 8 Федерального закона от 29.12.2004 № 202-ФЗ «О 
бюджете Фонда социального страхования РФ на 2005 год» (далее — Федеральный 
закон № 202-ФЗ) определено, что в 2005 году до принятия федерального закона об 
обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности, в 
связи с материнством и на случай смерти пособие по временной нетрудоспособности 
вследствие заболевания или травмы (за исключением несчастных случаев на 
производстве и профессиональных заболеваний) выплачивается застрахованному за 
первые два дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя, а с 
третьего дня временной нетрудоспособности — за счет средств Фонда социального 
страхования РФ.
Исходя из смысла указанного положения Федерального закона № 202-ФЗ, часть 
пособия по временной нетрудоспособности,
158

выплачиваемая застрахованному за первые два дня временной нетрудоспособности 
работодателем за счет собственных средств, не подлежит обложению единым 
социальным налогом аналогично пособию, выплачиваемому за счет средств Фонда 
социального страхования РФ.
2. Согласно статье 255 Кодекса, в состав расходов налогоплательщика на оплату 
труда включаются любые начисления работникам в денежной и (или) натуральной 
формах, стимулирующие начисления и надбавки, компенсационные начисления, 
связанные с режимом работы или условиями труда, премии и единовременные 
поощрительные начисления, расходы, связанные с содержанием этих работников, 
предусмотренные нормами законодательства Российской Федерации, трудовыми 
договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами. В частности, к 
расходам на оплату труда относятся расходы на доплату до фактического заработка 
в случае временной утраты трудоспособности, установленную законодательством 
Российской Федерации (п. 15 ст. 255 Кодекса).
В соответствии со статьей 183 Трудового кодекса РФ при временной 
нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной 
нетрудоспособности в соответствии с федеральным законом. Размеры пособий по 
временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральным 
законом.
Статьей 423 Трудового кодекса РФ установлено, что изданные до введения в 
действие Трудового кодекса РФ нормативные правовые акты Президента РФ, 
Правительства РФ и применяемые на территории Российской Федерации постановления 
Правительства СССР по вопросам, которые в соответствии с Трудовым кодексом РФ 
могут регулироваться только федеральными законами, действуют впредь до введения 
в действие соответствующих федеральных законов.
В этой связи при исчислении и выплате пособий по временной нетрудоспособности 
работодатели по-прежнему руководствуются нормативными актами бывшего СССР, в 
частности, Постановлением Совмина СССР и ВЦСПС от 23.02.84 № 191 «О пособиях по 
государственному социальному страхованию»,
159
Разъяснения Минфина России
согласно пункту 25 которого пособие по временной нетрудоспособности, кроме 
случаев трудового увечья или профессионального заболевания, определяется в 
процентном отношении от заработка в зависимости от непрерывного трудового стажа.

При этом пунктом 2 статьи 8 Федерального закона № 202-ФЗ определено, что 
максимальный размер пособия по временной не