1. Обострение международной обстановки может привести к объединению планов 
«Рот» и «Грюн». 
2. Если в течение 1938 г. наше международное положение сколько-нибудь серьезно 
не ухудшится, оставляю за собой право пересмотра плана «Рот» (направление 
главного удара на Западе) после завершения мобилизационного периода сухопутной 
армии 1937/38 г. До этого времени должна быть завершена разработка плана «Рот» 
для люфтваффе. 
3. В связи с указаниями фюрера и рейхсканцлера изменились политические цели 
плана «Грюн», а также расширился круг военных задач данной операции... 
ДОКУМЕНТ 2. МЕМОРАНДУМ ФРИЧА
(Август, 1937) 
«Об организации высшего военного управления и командования вермахтом во время 
войны» 
Вопрос организации высшего военного управления выходит за узкие организационные 
рамки и приобретает особое звучание в связи с изданием директивы по 
оперативно-стратегическому развертыванию вермахта, поскольку, как и всякий 
документ такого рода, она является разработкой системы управления войсками во 
время войны. Полагаю, что 3,5-летний опыт на посту главнокомандующего 
сухопутными войсками дает мне все основания для открытого высказывания по этой 
проблеме. 
1. Предварительное замечание 
В настоящий момент поиском рационального решения проблемы организации высшего 
военного руководства [137] занимаются все великие державы. До сих пор ни одной 
из них так и не удалось найти приемлемого решения. При всей несопоставимости 
подходов и критериев, заложенных в основу управленческой концепции каждой из 
вышеупомянутых стран, объединяющим моментом является взвешенное отношение к 
«вопросу вопросов» — ожидающей своего решения важнейшей проблеме. 
Поскольку до сих пор так и не найдено универсального решения на все времена и 
применительно к любым обстоятельствам, каждое государство осознает истинность 
или ложность выбора только в ходе проведения военных операций. В этой ситуации 
первостепенной задачей каждой высшей командной инстанции становится проверка 
правильности принятия решения, соответствия желаемого действительному. При этом 
приходится с удивлением констатировать, что практическая результативность 
научно обоснованных концепций, казавшихся неоспоримыми на умозрительном уровне, 
оказывается обратно пропорциональной тем усилиям, которые были затрачены на их 
разработку. Жизнь неизменно оказывается сложнее самой изощренной фантазии и не 
всегда поверяется логикой и благими намерениями. 
2. К истории возникновения вопроса. Проблема верховного командования была 
абсолютно неизвестна армиям минувших веков. Пока во главе войска стоял 
полководец-король, который был в состоянии самостоятельно справиться с ратными 
делами, этот вопрос решался на личностном уровне. Например, когда суверен по 
каким-либо причинам не намеревался самолично вести в бой свои полки, ему 
достаточно было выбрать подходящего генерала из своей свиты. Последними 
удачными примерами сочетания монарших и полководческих обязанностей были 
Фридрих Великий и Наполеон. В остальных случаях, [138] применительно к числу 
отгремевших войн, затруднительно назвать сколько-нибудь громкие имена. 
Приблизительно с середины 19 века даже универсальный гений был бы не в 
состоянии успешно совмещать политическое руководство державой и военное 
руководство вооруженными силами. С этого времени вопрос главнокомандования в 
ходе военных действий стал исключительной прерогативой военно-политического 
руководства, в свою очередь, являясь составной частью более широкой проблемы 
организации руководства на государственно-политическом уровне. 
Немецкая военная история нового времени знает только один удачный пример 
сочетания в одном лице выдающихся качеств государственника и полководца — 
прусский, образца 1866–1870 гг. Судьбе было угодно явить миру гениального 
государственного деятеля и выдающегося военачальника, строителя армии и 
создателя рейха, одновременно наделив его даром разделять политику и военное 
дело. Однако авторитарные монархии достопамятных времен канули в Лету. После 
войны на смену им пришли другие формы государственного правления. 
Проблема организации высшего военного руководства не стояла так остро до тех 
пор, пока из рода войск люфтваффе не превратились в равноправную составную 
часть вермахта. Определенные сложности и противоречия в управлении сухопутными 
войсками и боевым флотом, в связи с различными театрами военных действий 
вышеупомянутых составных частей вооруженных сил, не были до сих пор настолько 
угрожающими. Понимание того, что сегодня вопрос успешного ведения военных 
действий перестал быть сугубо организационной задачей командных структур, 
приводит нас к осознанию глобальной проблемы мобилизации духовных и 
экономических резервов немецкого народа, а вопрос организации военного 
руководства превращается [139] в проблему «консолидации сил борющейся нации». 
Само собой разумеется, что эта проблема переросла узкие личностные рамки и уже 
не может зависеть от выбора даже гениального полководца или его окружения. Она 
не может быть исчерпана и разделением полномочий между высшим 
военно-политическим управлением вермахта, сухопутными войсками, люфтваффе и 
кригсмарине. Только налаженное взаимодействие всех составляющих, объединение 
усилий неизбежно самостоятельных, но не самодостаточных частей вооруженных сил 
превратит вермахт в мощную и в высшей степени боеспособную организацию. 
Современное состояние военной мысли позволяет утверждать, что реализация 
полководческих талантов возможна только в рамках гибкого и высокоэффективного 
управленческого аппарата. 
3. Немецкий путь