|
о менеджмента.
5. Что понимают под научными исследованиями и разработками?
ГЛАВА II. ВИДЫ ИННОВАЦИЙ И ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ СТРУКТУРЫ ИННОВАЦИОННОГО
МЕНЕДЖМЕНТА
2.2. Виды инноваций и их классификация
Управление инновационной деятельностью может быть успешным при условии
длительного изучения инноваций, что необходимо для их отбора и
использования. Прежде всего, необходимо различать инновации и несущественные
видоизменения в продуктах и технологических процессах (например,
эстетические изменения, то есть цвет и т.п.); незначительные технические или
внешние изменения в продуктах, оставляющие неизменными конструктивное
исполнение и не оказывающие достаточно заметного влияния на параметры,
свойства, стоимость изделия, а также входящих в него материалов и
компонентов; расширение номенклатуры продукции за счет освоения производства
не выпускавшихся прежде на данном предприятии, но уже известных на рынке
продуктов, с цель. Удовлетворения текущего спроса и увеличения доходов
предприятия.
Новизна инноваций оценивается по технологическим параметрам, а также с
рыночных позиций. С учетом этого строится классификация инноваций.
В зависимости от технологических параметров инновации подразделяются на
продуктовые и процессные.
Продуктовые инновации включают применение новых материалов, новых
полуфабрикатов и комплектующих; получение принципиально новых продуктов.
Процессные инновации означают новые методы организации производства (новые
технологии). Процессные инновации могут быть связаны с созданием новых
организационных структур в составе предприятия (фирмы).
По типу новизны для рынка инновации делятся на: новые для отрасли в мире;
новые для отрасли в стране; новые для данного предприятия (группы
предприятий).
Если рассматривать предприятие (фирму) как систему, можно выделить:
1. Инновации на входе в предприятие (изменения в выборе и использовании
сырья, материалов, машин и оборудования, информации и др.);
2. Инновации на выходе с предприятия (изделия, услуги, технологии,
информация и др.);
3. Инновации системной структуры предприятия (управленческой,
производственной, технологической).
В зависимости от глубины вносимых изменений выд
|
|