местного самоуправления в соответствии с федеральным законодательством и
законодательством субъектов Российской Федерации. 3. Профсоюзы имеют
равные с другими социальными партнерами права на паритетное участие в
управлении государственными фондами социального страхования, занятости,
медицинского страхования, пенсионным и другими фондами, формируемыми за
счет страховых взносов, а также имеют право на профсоюзный контроль за
использованием средств этих фондов. Уставы (положения) этих фондов
утверждаются по согласованию с общероссийскими объединениями
(ассоциациями) профсоюзов либо с соответствующими общероссийскими
профсоюзами. 4. Профсоюзы осуществляют организацию и проведение
оздоровительных мероприятий среди членов профсоюза и их семей. Размеры
средств на эти цели определяются органом управления (правлением) Фонда
социального страхования Российской Федерации по представлению
соответствующих профсоюзов. 5. Профсоюзы вправе осуществлять
взаимодействие с органами государственной власти, органами местного
самоуправления, объединениями (союзами, ассоциациями) и организациями по
развитию санаторно-курортного лечения, учреждений отдыха, туризма,
массовой физической культуры и спорта. Статья 16. Отношения профсоюзов,
первичных профсоюзных организаций и их органов с другими представительными
органами работников в организации, органами управления организацией 1.
Отношения профсоюзов, первичных профсоюзных организаций и их органов с
другими представительными органами работников в организации строятся на
основе сотрудничества. Наличие иных представительных органов работников в
организации не может использоваться для воспрепятствования деятельности
профсоюзов в соответствии с настоящим Федеральным законом. 2. Профсоюзы
имеют право выдвигать кандидатуры своих представителей для избрания в иные
представительные органы работников в организации. 3. Профсоюзы по
уполномочию работников вправе иметь своих представителей в коллегиальных
органах управления организацией. 4. Участие профсоюзных представителей в
работе иных представительных органов работников в организации не лишает их
права непосредственно обращаться к работодателям по вопросам,
затрагивающим интересы членов профсоюза. Статья 17. Право профсоюзов на
информацию 1. Для осуществления своей уставной деятельности профсоюзы
вправе бесплатно и беспрепятственно получать от работодателей, их
объединений (союзов, ассоциаций), органов государственной власти и органов
местного самоуправления информацию по социально-трудовым вопросам.
Профсоюзные органы имеют право обсуждать полученную информацию с
приглашением представителей работодателей, их объединений (союзов,
ассоциаций), органов управления организацией, органов государственной
власти и органов местного самоуправления. 2. Профсоюзы имеют право
пользоваться государственными средствами массовой информации в порядке,
определяемом договорами с их учредителями, а также могут быть учредителями
средств массовой информации в соответствии с федеральным законом. Статья
18. Право профсоюзов на участие в подготовке и повышении квалификации
профсоюзных кадров Профсоюзы вправе создавать образовательные и
научно-исследовательские учреждения, осуществлять подготовку,
переподготовку, повышение квалификации профсоюзных кадров и обучение
профсоюзных работников и членов профсоюза. Профсоюзные образовательные и
научно-исследовательские учреждения могут частично финансироваться за счет
средств соответствующих бюджетов в установленном порядке. Статья 19. Право
профсоюзов на осуществление профсоюзного контроля за соблюдением
законодательства о труде 1. Профсоюзы имеют право на осуществление
профсоюзного контроля за соблюдением работодателями, должностными лицами
законодательства о труде, в том числе по вопросам трудового договора
(контракта), рабочего времени и времени отдыха, оплаты труда, гарантий и
компенсаций, льгот и преимуществ, а также по другим социально-трудовым
вопросам в организациях, в которых работают члены данного профсоюза, и
имеют право требовать устранения выявленных нарушений. Работодатели,
должностные лица обязаны в недельный срок с момента получения требования
об устранении выявленных нарушений сообщить профсоюзу о результатах его
рассмотрения и принятых мерах. 2. Для осуществления профсоюзного контроля
за соблюдением законодательства о труде профсоюзы вправе создавать
собственные инспекции труда, которые наделяются полномочиями,
предусмотренными положениями, утверждаемыми профсоюзами. Профсоюзы, их
инспекции труда при осуществлении этих полномочий взаимодействуют с
государственными органами надзора и контроля за соблюдением
законодательства о труде. 3. Профсоюзные инспектора труда вправе
беспрепятственно посещать организации независимо от форм собственности и
подчиненности, в которых работают члены данного профсоюза, для проведения
проверок соблюдения законодательства о труде и законодательства о
профсоюзах, а также выполнения работодателями условий коллективного
договора, соглашения. Статья 20. Права профсоюзов в области охраны труда и
окружающей природной среды 1. Профсоюзы вправе участвовать в формировании
государственных программ по вопросам охраны труда и окружающей природной
среды, а также в разработке нормативных правовых и других актов,
регламентирующих вопросы охраны труда, профессиональных заболеваний и
экологической безопасности. 2. Профсоюзы осуществляют профсоюзный контроль
за состоянием охраны труда и окружающей природной среды через свои органы,
уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, а также собственные
инспекции по охране труда, действующие на основании положений,