ербальной коммуникации (А. М. Кузнецова)
5.1.7.Самооценка уровня онтогенетической рефлексии
5.1.8.Определение уровня перцептивно-невербальной компетентности (Г. Я. Розен)
РАЗДЕЛ 2. Диагностика перцептивно-стилевых особенностей личности и малой группы 

5.2.1.Социально-перцептивная оценка личностно-деятельностных особенностей 
тренера (Ю. Ханин, А. Стамбулов)
5.2.2.Перцептивная оценка типа стрессоустойчивости
5.2.3.Перцептивно-образная самооценка (В. В. Бойко)
5.2.4.Определение стиля информационного усвоения
5.2.5.Исследование стереотипов восприятия успешного ученика
5.2.6.Невербальная диагностика эмоциональных состояний (А. 0. Прохоров)
Глава VI. ПСИХОДИАГНОСТИКА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ПОТЕНЦИАЛОВ И СТИЛЕЙ РУКОВОДСТВА
РАЗДЕЛ 1. Диагностика личностно-деятельностных потенциалов руководителя
6.1.1.Основные подходы к исследованию управленческих способностей
и стилей руководства
6.1.2.Диагностика ситуативно-личностных ориентации руководителя
6.1.3.Экспресс-оценка управленческого потенциала руководителя
6.1.4.Диагностика коммуникативных и организаторских склонностей (КОС-2)
6.1.5.Психологическая оценка организаторских способностей личности
в рамках организуемой группы (Л. И. Уманский, А. Н. Лутошкин, А. С. Чернышев, Н.
 П. Фетискин)
6.1.6.Диагностика управленческих ориентации (Т. Санталайнен)
6.1.7.Экспресс-диагностика организаторских способностей
6.1.8.Диагностика стилей педагогического общения
6.1.9.Диагностика манипулятивного отношения (по шкале Банта)
РАЗДЕЛ 2. Диагностика интегративных стилей управления и руководства персоналом
6.2.1.Оценка служебно- рационалистического стиля руководства
6.2.2.Оценка стилей принятия управленческих решений
6.2.3.Стиль работы руководителя с документацией (И. В. Липсиц)
6.2.4.Определение когнитивно-деятельностного стиля (Л. Ребекка)
6.2.5.Определение стиля межличностного взаимодействия (С. В. Максимов, Ю, А. 
Лобейко)
6.2.6.Ориентационные стили профессионально-деятельностного общения
6.2.7.Определение административного стиля управления (адаптированный вариант Е. 
Е. Туник)
6.2.8.Экспертная оценка стиля организаторской деятельности (модифицированный 
вариант А. Н. Лутошкина символической оценки стиля или почерка организаторской 
деятельности в версии Н. П. Фетискина)
6.2.9.Диагностика функционально-ролевых позиций в управленческой команде
6.2.10. Экспертная диагностика стилей руководства
6.2.11.Диагностика стилей руководства (А. Л. Журавлев)
6.2.12.Диагностика склонности к определенному стилю руководства (Е. П. Ильин)
РАЗДЕЛ 3. Диагностика лидерства в малых группах
6.3.1.Диагностика лидерских способностей (Е. Жариков, Е. Крушельницкий)
6.3.2.Диагностика деятельностных особенностей руководства и лидерства (А. Л. 
Журавлев, В. П. Захаров)
6.3.3.Определение стиля управления руководителя с помощью самооценки
6.3.4.Определение уровня лидерского потенциала
6.3.5.Самооценка лидерства
6.3.6. Диагностика функционального лидерства в малых группах
РАЗДЕЛ 4. Диагностика управленческих барьеров и деятельностной эффективности 
руководителя
6.4.1.Экспресс-диагностика стрессогенных факторов в деятельности руководителя 
(И. Д. Ладанов, В. А. Уразаева)
6.4.2.Самооценка биполярной эффективности руководства
6.4.3.Самооценка управленческих ограничений руководителя
6.4.4.Экспертная оценка эффективности деятельности руководителя
6.4.5.Экспресс-диагностика барьеров в управленческой деятельности
6.4.6.Экспресс-диагностика профессионально-деятельностных ограничений 
руководителя (М. Вудюк, Д. Френсис)
6.4.7.Диагностика уровня консервативности стиля организационного управления
6.4.8.Диагностика комплекса угрожаемого авторитета (КУА) у руководителей

Глава VII. ПСИХОДИАГНОСТИКА ЛИЧНОСТНЫХ ДЕФОРМАЦИЙ И ОТКЛОНЯЮЩЕГОСЯ ПОВЕДЕНИЯ 
7.1.Типологии диагностики личностных деформаций
7.2.Определение психического «выгорания» {А. А. Рукавишникова)
7.3.Диагностика профессионального «выгорания» (К. Маслач, С. Джексон, в 
адаптации Н. Е. Водопьяновой)
7.4.Определение склонности к отклоняющемуся поведению (А. Н. Орел)
7.5.Определение личностно-характерологических акцентуаций (К. Леонгард)
7.6.Диагностика личностных расстройств с помощью многофакторного
опросника ММР1 («Мини-мульт»)
7.7.Определение деструктивных установок в межличностных отношениях (В. В. 
Бойко)
7.8.Диагностика комплекса неполноценности
7.9.Определение интегральных форм коммуникативной агрессивности (В. В. Бойко).
7.10.Самооценка форм агрессивного поведения (модифицированный вариант Басса - 
Дарки)
7.11.Диагностика враждебности [по шкале Кука - Медлей)
7.12.Определение уровня депрессии (Т. И. Балашова)
7.13.Экспресс-диагностика личностной склонности к сниженному настроению
(В. В. Бойко)
 7.14.Экспресс-диагностика склонности к